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Scrum Master | Analista Pl de Sistemas

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Vice-Presidência: Estratégia e Novos Negócios

Diretoria: Vivo Fintech

Local de Trabalho: Eco Berrini


Temos a missão de transformar a Vivo através de novos produtos e serviços que gerem valor aos clientes e ao negócio. Atualmente já desenvolvemos diversas iniciativas que vão além do core business da Vivo e uma das verticais prioritárias é a Vivo Fintech, com portfolio de Soluções Financeiras.

Responsabilidades e atribuições

Aqui você terá a oportunidade de participar de uma experiência completa de inovação e contribuir em todas as etapas de desenvolvimento de um produto centrado no cliente, desde o exercício de posicionamento, análise competitiva, definição de jornada, priorização de recursos e gestão de parceiros, fornecedores e:


·      Liderar o time de delivery, organizando rituais de acompanhamento, monitoramento e controle de tarefas. responsável por garantir que o Time Scrum se oriente pelos valores e práticas do Scrum

·      Prover o onboarding de novos integrantes no time

·      Direcionar as necessidades da Squad, certificando-se de que os membros não se comprometam com compromissos além dos que eles conseguem cumprir dentro de uma Sprint.

·      Participar na consolidação de novos projetos a serem implementados, visando sua inclusão nos fluxos de entrega.

·      Orquestrar os times e atividades a serem executados em uma Release (Implantação).

·      Comunicar as entregas e seus status de andamento. Seu trabalho é facilitar as daily scrums, ou seja, pequenas reuniões diárias, de no máximo 15 minutos, em que a equipe fala sobre o andamento do projeto

·      Controlar e acompanhar o andamento das Regressões de QA para as Releases.

·      Participar de rituais das Squads para apoio nas definições relativas as entregas e seus processos.

·      Instigar o time na busca por melhoria contínua nos processos, nas documentações e comunicação, sempre visando a evolução de qualidade e performance. Seguindo três pilares: Transparência. Inspeção. Adaptação

·      Revisar os processos e atividades executadas.

·      Apoiar na definição do Roadmap evolutivo da área.

·      Participar em reuniões para apresentação da área, plano de evolução e resultados, Sprints Planning, Review e Retrospectiva

Requisitos e qualificações

·      Experiência com metodologias de desenvolvimento ágil.

·      Experiência em projetos sob metodologia ágil/scrum

·      Soft skills: motivado(a), responsável, flexível, aprendizado rápido, trabalho em equipe, iniciativa, senso de urgência.

·      Conhecimento em ferramentas de gestão (Jira), controle e apresentação (Excel, Power Point).

·      Inglês Intermediário/ Básico.

·      Gestão de pessoas com foco em estabilidade e dedicação.

·      Gestão de crises e riscos.

·      Bem-estar e satisfação.

·      Postura de Ownership

o  Excelente comunicação ascendente;

o  Pensamento crítico e visão analítica;

o  Pensa em tecnologia aplicada aos negócios - focado no cliente;

o  Engajado: Cuida do negócio como se fosse seu;

Informações adicionais

Veja o que ofereceremos* para você:

Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis.

• Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;

• Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você!

• Plano de voz e Dados ilimitado! Sim ilimitado! Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo!

• Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps;

• Terá direito a receber Bônus ou PPR anual;

• Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada;

• Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá;

• Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê

• Trabalhar remotamente até 2 vezes por semana. #Mobility

• Ter flexibilidade de horário;

• Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;

• Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;

• Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online.

• Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países! #VivoMinhaCarreira

• Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social! Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida! Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais!

#VempraVivo

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Pré Seleção
  3. Etapa 3: Triagem
  4. Etapa 4: Entrevista com RH
  5. Etapa 5: Entrevista com Gestor
  6. Etapa 6: Proposta
  7. Etapa 7: Contratação

Conheça sobre a nossa história


Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros.


Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.

Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando a Vivo de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de se trabalhar. Atuamos para fomentar um ambiente de trabalho diverso e inclusivo que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.


Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador. 

#VempraVivo



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