Scrum Master Pleno
Descrição da vaga
Vice-Presidência: Chief Information Officer
Diretoria: Diretoria Produção e Operação
Local de Trabalho: São Paulo - SP | Av. Engenheiro Luís Carlos Berrini, n º 1376, 10º andar – Lado A, São Paulo, SP
Descrição da Vaga
Se você é apaixonado por metodologias ágeis e quer atuar como agente de transformação em um ambiente dinâmico, esta vaga é para você! Como Scrum Master, você será responsável por garantir a fluidez dos processos ágeis e apoiar squads dedicados ao suporte de aplicações críticas, promovendo colaboração, melhoria contínua e alta performance.
Como Scrum Master, você será o guardião dos processos ágeis e atuará diretamente com squads dedicados ao suporte e evolução de aplicações críticas.
Seu papel será garantir que as práticas ágeis sejam aplicadas de forma consistente, promovendo colaboração, transparência e melhoria contínua.
Empresa, Cultura e Equipe
Somos uma empresa de tecnologia em rápido crescimento, comprometida em oferecer soluções inovadoras para nossos clientes. Nossa cultura empresarial é pautada pela busca constante por excelência e pelo espírito colaborativo, onde cada funcionário tem a oportunidade de contribuir com ideias e inovações. Valorizamos a diversidade e a inclusão, e incentivamos um ambiente de trabalho onde a criatividade e a autonomia são valorizadas. Nossa equipe é composta por profissionais talentosos e apaixonados pelo que fazem, e estamos sempre em busca de novos talentos que compartilhem de nossa visão e estejam dispostos a crescer conosco.
Responsabilidades e atribuições
Responsabilidades e atribuições
Entre suas principais responsabilidades:
- Facilitar cerimônias ágeis (Planning, Daily, Review, Retrospectiva), assegurando engajamento e foco nos objetivos.
- Remover impedimentos que possam afetar a entrega e apoiar a equipe na resolução de problemas complexos.
- Promover comunicação eficaz entre os membros do squad e stakeholders, garantindo alinhamento e fluidez.
- Apoiar o Product Owner na gestão do backlog, assegurando clareza e priorização das demandas.
- Monitorar métricas de desempenho (velocidade, lead time, satisfação do cliente) e propor ações para melhoria contínua.
- Atuar como agente de mudança, incentivando práticas ágeis, cultura de feedback e mindset colaborativo.
- Fomentar um ambiente saudável e de alta performance, mediando conflitos e estimulando a auto-organização.
- Colaborar com outros Scrum Masters para fortalecer a adoção ágil na organização.
Requisitos e qualificações
Requisitos e qualificações
Superior completo em áreas relacionadas à Tecnologia da Informação, Engenharia, Administração ou correlatas.
Experiência:
Atuação prévia como Scrum Master em ambientes ágeis, preferencialmente em contextos de implantação ou transformação digital.
- Metodologias Ágeis: Domínio de Scrum e conhecimento em outras práticas como Kanban, Lean e SAFe.
Informações adicionais
Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores! Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis. Veja o que ofereceremos* para você:
· Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxilio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;
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· · Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada;
· · Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá;
· · Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê
· · Trabalhar remotamente até 3 vezes por semana. #Mobility
· · Ter flexibilidade de horário;
· · Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;
· · Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;
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E tem muito mais! Mas, você tem que se candidatar para saber...
*De acordo com a política de elegibilidade determinada pela empresa.
#VEMPRAVIVO Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Avaliação Comportamental MAPA
- Etapa 4: Entrevista com RH
- Etapa 5: Avaliação Comportamental | PPA (Disc)
- Etapa 6: Entrevista com Gestor
- Etapa 7: Validação Interna
- Etapa 8: Proposta
- Etapa 9: Contratação
Sobre nós
Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.
Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.
Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.
Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.
#VemPraVivo
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