Analista de Sistemas PL - SAP (Exclusiva para profissionais com deficiência)
Job description
Vice-Presidência de Tecnologia da Informação
Diretoria: Dir Tech Varejo e Corp
Local de Trabalho: São Paulo - SP (Remoto)
Nesta posição, o Analista Funcional Pleno será responsável por atuar diretamente no suporte funcional dos módulos SAP RH (HCM e SucessFactors), garantindo a integridade dos processos, a qualidade dos dados e o correto funcionamento das integrações entre os sistemas.
Responsibilities and assignments
- Atuar na verificação cadastral e manutenção de estruturas organizacionais no sistemas SAP de RH (HCM e/ou SuccessFactors);
- Prestar apoio funcional alguns processos na área de RH, colaborando com áreas internas e parceiros para validação de dados, análise de divergências e conferência de informações antes do cálculo;
- Atuação como focal em Employee Central (EC) e interação com módulos SAP HCM;
- Apoiar o acompanhamento e a validação de integrações entre o Employee Central e outros sistemas SAP ou satélites;
- Participar de testes integrados, homologações e conferência de dados, contribuindo para a qualidade das entregas e evolução contínua do ambiente;
- Elaborar e manter documentação funcional, instruções de trabalho e materiais de apoio, de forma clara e acessível;
- Interagir com as áreas de RH e fornecedores externos;
- Contribuir para a estabilidade e evolução do ambiente SAP RH.
Requirements and qualifications
- Experiência prática nos módulos SAP, preferencialmente no módulo de RH (HCM);
- Diferencial ter Conhecimento funcional em SAP SuccessFactors;
- Noções de integrações entre EC ↔ HCM, EC ↔ ECP e sistemas complementares;
- Experiência em análise de incidentes, testes, correções e ajustes de dados;
- Será um grande diferencial ter conhecimento de processos relacionados ao eSocial;
- Organização e atenção a detalhes;
- Boa comunicação e capacidade de diálogo com áreas técnicas e de negócio;
- Proatividade na identificação e resolução de problemas;
- Facilidade de trabalhar em ambientes integrados e projetos simultâneos;
- Vaga remota, mas é necessário residir na grande SP.
Additional information
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Process stages
- Step 1: Registration
- Step 2: Triagem
- Step 3: Avaliação comportamental MAPA
- Step 4: Entrevista com Atração e Gestão
- Step 5: Avaliação comportamental PPA (DISC)
- Step 6: Etapa Final
- Step 7: Proposta
- Step 8: Hiring
Sobre nós
Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.
Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.
Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.
Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.
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